Mirek

kryteria zmieniające rozkład pracy


17 sty 2008 - 15:09:57
Proszę o informację:Czy przy 2 osobowej obsadzie pracowniczej w bibliotece publicznej można wprowadzić pracę w systemie ciągłym i czy wogóle w bibliotece można stosować ten system pracy?

Re: kryteria zmieniające rozkład pracy


17 sty 2008 - 15:09:57
Rozumiem, że biblioteka ma być otwarta 24h? Nie orientuję się czy są jakieś przeciwskazania do wprowadzenia pracy ciągłej w bibliotece, ale na pewno nie da się tego zrobić przy obsadzie 2-osobowej. Na logikę: doba ma 24 godziny, czyli 3 x 8. W dodatku pracownik musi mieć od czasu do czasu dzień wolny (zgodnie z KP), tak więc trzeba by zatrudnić conajmniej 4 osoby (3 pracują po 8 godzin, 1 ma dzień wolny). a nadgodzin planować w rozkładzie czasu pracy nie wolno.

Re: kryteria zmieniające rozkład pracy


17 sty 2008 - 15:09:57
Otóż nie 24 h na dobę, lecz od 8-17,a w soboty od 9-14, osoba, która pracowałaby w sobotę w tygodniu poprzedzającym zatrudniona byłaby od 10-17. Tak więc każda z nas pracowałaby 2 soboty w miesiącu. Nadmieniam, że w umowach o pracę mamy 8 godzinny dzień pracy i 40 godz.tygodniowo i ten zapis w żaden sposób nie został nam zmieniony. Proszę ,aby ktoś kompetentny odpowiedział mi, czy specyfika pracy biblioteki, kwalifikuje ją do pracy w systemie ciągłym z 43 godzinnym wymiarem pracy w okresie rozliczeniowym? Proszę pomóżcie!!!

Re: kryteria zmieniające rozkład pracy


17 sty 2008 - 15:09:57
z tego co JA się orientuję (a miałem do czynienia z "ruchem ciągłym") to wprowadzenie takiego systemu pracy nie jest mozliwe w bibliotece, juz lepiej zastosowac system pracy rownowazny. Daje to wieksze mozliwosci.
Autor:

E-mail:


Temat:


Wiadomość:

Dostępni użytkownicy

Goście: 5
Najwięcej uzytkowników: 2 09 maj 2008
Najwięcej gości: 45 11 maj 2008



Prawo >> separacja małżonków >> prawa człowieka >> proces karny >> TBS >> Sędzia >>
porady prawne pytania, odpowiedzi, artykuły i opinie ciekawostkią, artykuły,
pytania i odpowiedzi
Postępowanie przed sądem Prawo mieszkaniowe Wszystko o sędziach