Czy w firmie prywatnej przysługuje dzień wolny za 24.12 2004 i 01.01.2005

nie ma znaczenie czy firma jst państwowa czy prywatna: pracodawca to pracodawca. I do każdego sie stosuje przepisy kp. Tak więc istnieje obowiązek udzielenia dnia wolengo od pracy za święto, które przypada w dniu, który jest dla pracownika dniem wolnym od pracy, zgodnie z harmonogramem czasu pracy. Jełśi więc dnie wolny od pracy jest np. sobota a święto przypada w sobotę to trzeba w tym samym okresie roliczeniowym udzielić dnia wolnego. Przy czym 24.12 to nie jest święto/to wigilia i przypadała w piątek/pierwszy dzień swiąt natomiast wypadał w sobotę i za tendzień trzeba było udzielić dnia wolengo. Ale powtarzam, pod warunkiem, że sobota jest dniem wolnym od pracy. i dodatkowo,dzień wolny musi być udzielony w tym amy okresie rozliczeniowym. Więc jeśli jest np. miesieczny okres rozliczeniowy, to powinno to zostać zrobione już w rudniu, a za 1.01 trzeba udzielić w styczniu.

Wszystkie firmy obowiązuje takie samo prawo pracy, a prawo pracy stanowi, że za święto przypadające w inny dzień niż niedzela umniejsza się nominał czasu pracy. Zresztą teraz większość firm jest prywatnych lub sprywatyzowanych, czasy państwowych zakładów już minęły

UWAGA: dzień wolny przysługuje za święto, które przypada w dniu INNYM NIŻ NIEDZIELA, tak więc nie w każdym dniu wolnym zgodnie z harmonogramem czasu pracy.

niezależnie jaka jest forma własności - należa się wymienione w pytaniu dni wolne od pracy

oczywiście że nie w niedzielę - nikt nie pisał o udzielaniu wolnego dnia w zamian za 26.12

Witam
Pracownicy pracuja po 7g15min (praca przy komputerze) 5 dni w tygodniu
Czy w takiej sytuacji przysluguje dzien wolny za 1 listopada
pozdrawiam
DD